“金手铐”:中国移动向 9914 位激励对象授予 3.06 亿股期权

2020/6/14 23:48:08 来源:C114中国通信网 作者:九九 责编:骑士

中国移动日前发布股票期权激励计划公告。公告显示,根据股东于2020年5月20日股东周年大会上的授权,董事会于6月12日批准向9914位激励对象授予3.06亿股股票期权,行权价格为每股55.00港元。

根据公告,若达到股票期权激励计划规定的开放行权条件,授出的股票期权将分三批开放:第一批(占授出的股票期权的40%)将于授予日起24个月后的首个交易日开放行权;第二批(占授出的股票期权的30%)将于授予日起36个月后的首个交易日开放行权;及第三批(占授出的股票期权的30%)将于授予日起48个月后的首个交易日开放行权。行权有效期结束时间为自授予日起十年后。

中信证券今年2月曾发表报告称,中国移动通过DCF(现金流折现)和EV/EBITDA(企业价值倍数)估值,给予中国移动(00941.HK) “买入”评级,重点推荐,目标价89-104港元。

若在行权期内中国移动股价能够达到104港元,按平均每人3万股计算,则每人最终获利可达147万;若在行权期内股价达到89港元,则平均每人最终获利102万。诚然,以上获利情况都是基于比较乐观的预期,中国移动历史最高价曾达118港元,但今年最高价为68港元,今日收盘价仅为54.25港元,尚未达到行权价格。

中信证券同时指出,作为全球电信运营商龙头,中国移动将在5G时代迎来高光时刻。据了解,中国移动预期今年资本开支为1798亿元人民币,其中5G相关资本开支约占1000亿元人民币。目前,中国移动正全面加速5G网络建设步伐,力争在第三季度提前完成2020年5G基站总数达30万个的目标。

据悉,此次期权激励的授予对象主要是高级管理人员和技术骨干。作为预防人才流失的“金手铐”,期权计划有利于进一步完善公司治理结构,有效吸引、激励和保留公司核心骨干员工。

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关键词:中国移动期权

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